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Organizacion

Across
Es la que se crea de manera planeada para conducir a una agrupación cualquiera que sea su naturaleza hacia los objetivos que persigue
Es la capacidad de individuos o grupos de inducir o influir en las opiniones o acciones de otras personas o grupos
Es cuando los altos gerentes delegan autoridad a los gerentes del siguiente nivel
Es la cantidad de personas que un administrador supervisa directamente en forma eficiente y eficaz
¿Cuál elemento básico de la organización genera la necesidad de establecer niveles de autoridad y responsabilidad dentro de la empresa
División por departamentos con asignación de tareas por áreas o secciones
Down
Es el poder que usa el castigo para influir en los demás
Es la obligación de ejecutar una actividad asignada
Es un grupo de personas independientes, se conectan entre sí por medio de la tecnología de la información
¿Qué tramo es el que requiere más supervisores?
¿Qué es lo contrario a la centralización?
Es la que surge de manera espontánea y la integra un grupo de personas en circunstancias sociales o afectivas específicas
Es una forma de poder
Es la departamentalización que divide el trabajo al rededor de determinados productos o líneas de productos.
Es la que tiene muchos niveles de supervisión entre la alta gerencia y el nivel más bajo
Es el arreglo ordenado del esfuerzo de un grupo para propiciar unidad de acción en la consecución de un propósito común
Fase del proceso administrativo por el cual se diseñan la estructura formal de la empresa para usar en forma más efectiva los recursos financieros, fisicos, materiales y humanos de una institución
Su propósito es coordinar e intercambiar información, asesorar a la alta administración, etc.