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CULTURA ORGANIZACIONAL

Across
cómo se siente un empleado sobre muchas partes de su empleo, como el trabajo que hace, sus interacciones con compañeros y jefes
operación necesaria que se aplica a un conjunto específico de condiciones empresariales
conjunto de normas y valores por los que una empresa se rige a la hora de llevar a cabo su actividad
creencias y convicciones que influyen decisivamente en el comportamiento de los miembros de una organización.
condiciones que debes tener en cuenta en tu emprendimiento para que tu equipo pueda trabajar de la mejor manera.
Down
código de conducta empresarial donde se establecen una serie de normas acerca del comportamiento de los componentes de la organización.
principios fundamentales con los que se definen los criterios de la empresa
La empresa se organiza en áreas que agrupan todas las actividades necesarias para llevar a cabo una tarea
pueden ser testimonios orales del auditado o cliente, las comunicaciones escritas que se obtiene de fuentes externas, las observaciones que efectúa el auditor al constatar los registros, libros, inventarios, procedimientos y tareas realizadas en la empresa, entre otros.